GETEC, ein europaweit tätiges Energieunternehmen, wurde vom Handelsblatt als „Fair Company“ ausgezeichnet. Diese Auszeichnung würdigt das Engagement des Unternehmens für Chancengleichheit, soziale Verantwortung und nachhaltige Geschäftspraktiken. GETEC hat sich als Vorreiter in diesen Bereichen profiliert und beweist, dass wirtschaftlicher Erfolg und soziale Verantwortung Hand in Hand gehen können. Die Auszeichnung als „Fair Company“ bestätigt GETECs Position als führendes Unternehmen in der Energiewelt und bestärkt das Unternehmen darin, seine Bemühungen in diesen Bereichen weiter zu verstärken.
Inhaltsverzeichnis: Das erwartet Sie in diesem Artikel
GETEC ausgezeichnet als „Fair Company“ für faire Arbeitsbedingungen
GETEC hat sich durch sein Engagement für faire Arbeitsbedingungen, soziales Engagement und nachhaltige Unternehmensführung als Vorreiter in der Branche profiliert. Die „Fair Company“-Auszeichnung des Handelsblatts bestätigt die erfolgreiche Verbindung von wirtschaftlichem Erfolg und sozialer Verantwortung bei GETEC.
GETEC wird als „Fair Company“ für nachhaltige Unternehmensführung ausgezeichnet
Die Auszeichnung als „Fair Company“ ist für Peter Keuchel, Leiter Personal der GETEC Plattform Deutschland, ein Grund zur Freude. GETEC betrachtet Chancengleichheit und nachhaltige Mitarbeiterbeziehungen nicht nur als Pflicht, sondern als integralen Bestandteil der Unternehmensidentität. Die Auszeichnung bestätigt das Engagement der Mitarbeiter und ermutigt das Unternehmen, seine Bemühungen in diesen Bereichen kontinuierlich zu verstärken. GETEC ist nicht nur ein führendes Unternehmen in der Energiewelt, sondern auch ein Wegbereiter für eine gerechtere und nachhaltigere Arbeitswelt.
GETEC fördert die Zukunftssicherung durch vielfältige Berufsmöglichkeiten
GETEC legt großen Wert darauf, jungen Menschen vielfältige Karrieremöglichkeiten anzubieten, um ihre zukünftige berufliche Laufbahn zu fördern. Das Unternehmen stellt Ausbildungsplätze, Praktika und Festanstellungen in einer breiten Palette von Berufen zur Verfügung, darunter kaufmännische, gewerblich-technische und IT-Berufe. GETEC ist ein verlässlicher Partner in der Nachwuchsförderung mit drei dualen Studiengängen und acht Ausbildungsberufen. Das Arbeitsumfeld bei GETEC zeichnet sich durch eine intensive Förderung der individuellen Stärken und Potenziale der Mitarbeiter aus. Fairness, kurze Entscheidungswege und ein gelebter Unternehmergeist prägen die Unternehmenskultur bei GETEC.
GETEC zeichnet sich als „Fair Company“ für soziales Engagement aus
GETEC hat erfolgreich das „Fair Company“-Siegel erhalten, indem es einen umfassenden Prozess absolvierte. Über 100 Fragen wurden in den Bereichen Arbeitsorganisation, Zusammenarbeit, Führung, Engagement für Mitarbeiter, Diversity und Chancengleichheit beantwortet. Diese Analyse zeigt das Engagement von GETEC für faire Arbeitsbedingungen und soziale Verantwortung.
GETEC: Nachhaltige Geschäftspraktiken und Chancengleichheit im Fokus
Die Auszeichnung als „Fair Company“ unterstreicht das Engagement von GETEC für Chancengleichheit, soziale Verantwortung und nachhaltige Geschäftspraktiken. GETEC zeigt, dass wirtschaftlicher Erfolg und soziale Verantwortung Hand in Hand gehen können, indem das Unternehmen vielfältige Karrieremöglichkeiten bietet und aktiv die Zukunftssicherung durch Ausbildung und Praktika fördert. GETEC legt großen Wert auf die individuellen Stärken und Potenziale der Mitarbeiter, schafft ein faires Arbeitsumfeld und ermöglicht kurze Entscheidungswege. Die Auszeichnung als „Fair Company“ bestätigt das Engagement von GETEC und ermutigt das Unternehmen, seine Anstrengungen in diesen Bereichen fortzusetzen.
