Quiply-App erfüllt die Anforderungen der jungen Generation an moderne Kommunikation

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Die Nachfrage der Kunden nach Lösungen für eine kollaborative und integrative Mitarbeiterkommunikation steigt stetig an. Quiply reagiert auf diese Nachfrage, indem es Unternehmen ermöglicht, ihre HR-Prozesse weiter zu digitalisieren und ihre interne Kommunikation zu optimieren. Die cloud-native App bietet individualisierbare Channels für multimediale Inhalte, 1-zu-1- und Gruppenchats sowie Funktionen für schnelle Abstimmungen. Quiply unterstützt Unternehmen dabei, effizienter zu arbeiten und den Anforderungen des modernen Arbeitsumfelds gerecht zu werden.

Innovative App Quiply unterstützt Mitarbeiter ohne Desktop und Intranet

Die Quiply-App hat seit 2015 bereits in rund 400 mittelständischen Unternehmen ihren Einsatz gefunden, um die interne Kommunikation zu verbessern. Insbesondere Mitarbeiter, die keinen Zugriff auf Desktop oder Intranet haben, können von dieser Lösung profitieren. Branchen wie die industrielle Fertigung, Transport und Logistik, Einzelhandel, Gesundheitswesen sowie Mitarbeiter mit hoher Reisetätigkeit können durch die individualisierbaren Channels für multimediale Inhalte und die Funktionen für 1-zu-1- und Gruppenchats effizienter zusammenarbeiten und schnelle Abstimmungen durchführen.

Quiply hebt sich von privaten Netzwerken und Chat-Diensten ab, indem es vollständig DSGVO-konform ist und fortschrittliche Sicherheitsmaßnahmen wie Datenverschlüsselung, Firewall und Virenschutz bietet. Diese Sicherheitsvorkehrungen haben namhafte Kunden wie Hengst SE, Engbers GmbH & Co.KG und RheinfelsQuellen H. Hövelmann GmbH & Co. KG davon überzeugt, Quiply als sichere Lösung für ihre interne Kommunikation einzusetzen.

Markus Steinberger, CEO von tisoware und Persis, weist darauf hin, dass die Nachfrage nach moderner Mitarbeiterkommunikation hoch bleibt. Vor allem die Generationen Y und Z begrüßen innovative und digitale Lösungen wie Quiply. Die Erfüllung der Anforderungen dieser jungen Generation an moderne Kommunikation und Information wird daher immer wichtiger. Steinberger betont die Notwendigkeit, diesen Bedürfnissen gerecht zu werden, und prognostiziert eine anhaltend hohe Nachfrage nach solchen Lösungen.

Die Einführung einer Mitarbeiter-App zeigt, dass Unternehmen heutzutage großen Wert auf eine mobile und effiziente interne Kommunikation legen. Die Quiply-App verbessert den innerbetrieblichen Informationsfluss und ermöglicht einen professionellen Austausch auf Augenhöhe. Mitarbeitende können mithilfe dieser App effektiv zusammenarbeiten und haben jederzeit Zugriff auf relevante Informationen.

Mit der Übernahme von Quiply erweitert proALPHA sein ganzheitliches HR-Plattform-Portfolio um wichtige Tools für die moderne Mitarbeiterkommunikation. Quiply ermöglicht Unternehmen, ihre Mitarbeiterbindung zu stärken und den Anforderungen an aktuelle und zukünftige Arbeitsumgebungen gerecht zu werden. Die Vision von Quiply ist es, Menschen zu verbinden und gemeinsam mehr zu erreichen. Durch die Integration in die proALPHA Gruppe wird die Reichweite erhöht und die interne Kommunikation im Mittelstand weiter vorangetrieben.

Durch die Übernahme von Quiply durch proALPHA eröffnen sich Unternehmen eine Vielzahl von Vorteilen. Dazu gehören eine verbesserte interne Kommunikation, effiziente Teamarbeit und schnelle Abstimmungen. Darüber hinaus gewährleisten die Sicherheitsmaßnahmen und die DSGVO-Konformität von Quiply den Schutz sensibler Daten. Die Integration in die proALPHA Gruppe erweitert das Produktportfolio im HR-Bereich und ermöglicht Unternehmen, ihre HR-Prozesse weiter zu digitalisieren. Insgesamt fördert die Übernahme eine positive Unternehmenskultur und den Schutz sensibler Daten.

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